Furukawa Electric Group’s Sustainability 古河電工グループのサステナビリティ

価値創造ストーリー

価値創造プロセス

社会課題解決による持続的成長と企業価値向上の実現

当社グループは、「古河電工グループ パーパス」のもと、4つのコア技術(メタル・ポリマー・フォトニクス・高周波)、社会課題を解決する幅広い事業領域、特定市場に限定されない開発力・提案力、またグローバルに広がる拠点や多様な人材を基盤に、外部環境変化を的確に捉え、収益機会とリスクを踏まえた経営上の重要課題に取り組み、「古河電工グループ ビジョン2030」の実現を目指します。さらに、その先の未来も見据えながら、事業を通じた社会課題解決による持続的成長とともに、中長期な企業価値向上を実現します。

(注) 詳細は、ウェブサイト「投資家の皆様へ(IR)」の「2030経営方針(別窓)」をご覧ください。

株式会社ディ・エフ・エフ, サステナビリティ推進室, ものづくり改革本部 安全推進室, ものづくり改革本部 資材部, ものづくり改革本部 品質管理推進室, 古河テクノリサーチ株式会社, 組織開発課, 健康推進センター, 環境部, リスク管理部, 人材・組織開発部 労政課, 人材・組織開発部 システム企画課, 戦略人事部 人事2課, 戦略人事部 人事1課, 人材・組織開発部 人材教育課, 広報部, 戦略本部 人材・組織開発部 組織開発課